株式会社フラウ 主婦生活総合研究所

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九州地域の企業を女性社員の働きで元気にするワーク・ライフ・バランス事業

★育児休暇の女性たちのスキルアップと復職までの勤務先の人事管理を支援!

★経済産業省が選定する「ダイバーシティ経営企業100選」に当サービスを提供する株式会社wiwiwが選出されました!
「ダイバーシティ経営企業100選」 受賞企業が決定しました|経済産業省ニュースリリース

人口減少・少子高齢社会が加速し、また経済のグローバル化が進展する中、経済活力向上のために、社会、企業・組織、個人がともに、ワーク・ライフ・バランスやダイバーシティを推進していく必要性がますます高まっています。女性が活き活きと働き続けられる職場づくりは、少子化対策として、経済活性化につながる重要な取組みとして、社会的にも大変意義のある取組みの1つと考えられます。
同支援プログラムは、育児休業者向けのビジネススキルアップのオンライン講座のほか、育児情報の提供、勤務先との情報交換や復職時の育児休業補助金給付の手続き支援を行います。関東を中心に既に508社で利用されています。弊社はこのパートナー企業決定により九州地域の要請に対し、積極的に同支援プログラムの事業展開を行い、企業と社員のみなさま、ひいては九州地域全体のために貢献してまいります。

株式会社資生堂で生まれ、500社を超える実績がある
育児休業中 能力アップ支援プログラムです。
育児休業中能力アップ支援プログラム(オンラインサービス)と集合研修でハイパフォーマーとしての職場復帰を実現します。

wiwiwは、育児休業期間をブランクからブラッシュアップの期間に転換する日本初の育児休業中能力アップ支援プログラムです。 育児休業は子供と過ごす貴重な時間ですが、復帰に向けての大事な準備期間でもあります。 以下の5つのサービスを活用し、準備をしっかりと整えることで、復帰後も最大限のパフォーマンスを発揮する人材として成長し、経営パフォーマンス向上に大きく貢献することが可能です。また、企業におけるCSRやワーク・ライフ・バランスの取り組み強化や女性活躍推進の効果的な方法としてもご活用いただいております。


 


wiwiwをご利用でない育児休業者の情報も管理画面にご登録いただけますので、自社の育児休業者の管理をまとめて行うことができます。また、助成金申請の手引きでは、申請手順をわかりやすく説明しサポートしています。

株式会社フラウ 主婦生活総合研究所(所在地: 福岡県福岡市中央区 代表取締役社長 濱砂圭子)は、育児休業者職場復帰支援プログラムを提供する株式会社wiwiw(ウィウィ・所在地: 東京都新宿区 社長執行役員 山極清子)の九州地域で初のパートナー企業となりました。株式会社フラウでは、濱砂圭子が同じく代表を務める「NPOふくおか」「NPO男女・子育て環境改善研究所」とも連携をはかり、「wiwiwパートナー・オフィス」として育児休業者支援に取り組んで参ります。


■株式会社wiwiw 会社概要 (公式サイト: https://www.wiwiw.com/
株式会社wiwiwは、株式会社ネットラーニングと株式会社資生堂の共同出資で2006年11月に設立。資生堂で開発された育児休業者職場復帰支援プログラム「wiwiw(ウィウィ)」の普及推進活動を主に行っています。また、企業・組織のワーク・ライフ・バランスや女性活躍の取り組みサポートなど、総合的な支援も提供しています。
2012年6月現在、導入企業数は508社。 株式会社wiwiwはネットラーニングのグループ会社です。

■株式会社フラウ 主婦生活総合研究所 (公式サイト: http://www.frau-net.com/
株式会社フラウ 主婦生活総合研究所は、1993年 7月に設立。「新価値観を創造し、生活者起点で社会変革を推進」を企業理念とし、子育て応援情報誌「子づれDE CHA CHA CHA」発行をはじめとする地域密着型の子育て環境改善、地域活性化支援、社会・経済・教育・労働の構造改革推進等の活動を主に行っています。また、子育て支援者、女性起業家、コミュニティビジネス、NPO、行政、経済界など異分野の垣根を越えたコラボレーションによる子育てファミリーにとってバリアフリーな街づくりに貢献しています。


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